人才派遣也称人才租赁，源于美国，成长于欧美、日本，是人才市场化的产物。是在市场经济条件下

，人才服务机构根据用人单位的需要，选择合适人才，并和人才采用自愿的原则签订劳动合同，把人才派

遣到用人单位工作的一种新型用人形式。

　　用人单位委托人才服务机构进行人才派遣，与人才服务机构签订派遣协议，人才服务机构与被派遣人

员签订聘用合同。用人单位与人才服务机构的关系是劳务关系；被派遣人员与人才服务机构的关系是劳动

关系，与用人单位的关系是有偿使用关系。人才服务机构与用人单位及被派遣人员签订规范的协议和合同

，明确三方关系及责、权、利，一切按照协议和合同规定进行管理，从而有效地保证用人单位及被派遣人

员的合法权益。

　　　　　　　　　　　人才服务机构、用人单位、人才三者间关系如下：